Coaching
Vaak is uw trainingsbehoefte gerelateerd aan een heel specifieke eigen projectsituatie. Dan volstaat een groepstraining niet om te beantwoorden aan uw noden, maar biedt coaching de beste oplossing. Een coachingtraject vertrekt vanuit de doelstellingen die u bij het intakegesprek afspreekt met uw coach. Tijdens de coaching werkt u samen met uw coach gedurende een aantal bijeenkomsten aan oplossingen voor uw projectsituatie en maakt u gerichte stappen in uw persoonlijke ontwikkeling.
Case Atos Worldline
"Mijn uitdaging was om een project op poten te zetten waarbij medewerkers uit verschillende departementen van Atos Worldline samen werkten aan concrete verbeterpunten in klantentevredenheid. In een coachingtraject dat ik samen met mijn Kluwer-coach uitwerkte, leerde ik het project in etappes aanpakken. Samen keken we ook telkens naar de processen en de tools die het project ondersteunden. En naar de vooruitgang in mijn project: want als projectleider moet je niet alleen motiveren en sturen, maar ook van de eerste keer de juiste beslissingen nemen.
Na elke coachingsessie had ik het gevoel vooruitgang en resultaat te boeken. Dat werkte motiverend en stimulerend. Ik denk dat ik op korte tijd een niveau van projectmanagement heb bereikt waar anders jaren jobervaring voor nodig zijn.”
Valérie Van Roy, Segment Manager, Atos Worldline
